(圖)地鐵公司入職培訓匠心獨具 現場實踐彰顯企業力量
  時間:2019-07-25  點擊量:   
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本站訊(陳悅)身著統一的文化衫,熱情馳騁在籃球場地,頭腦風暴口若懸河……近日,2019屆新員工入職地鐵公司,在培訓活動中大展身手。

開班儀式發蒙啟蔽 面對面授業解惑 

為迎接新員工的到來,在公司領導的大力支持和機關各部室的密切配合下,公司人力資源部策劃了以“地鐵起航·筑夢出發”為主題的入職培訓。開班伊始,黨委書記、董事長叢恩偉對新員工提出了“6個心”的期望,期望大家要有求教于人的虛心,干好事、干成事的信心,勇于擔當的責任心,團結互助的同心,一以貫之的恒心以及秉承“強大企業、幸福員工”的初心。總經理王煒總結講話并對新員工提出要愛崗敬業、融入團隊、加強學習三點要求,祝愿大家早日建功立業。公司常務副總經理、物資設備總管理師王海明,副總經理、總會計師、工會主席秦燕,副總經理徐福田出席儀式并分別送上工作寄語。

此次新員工入職培訓,除各部門講師結合工作與職工需求合理安排課程外,公司業務分管領導分別與工程、財務、經濟、黨工、設備物資五方面專業對口的新員工召開面對面交流會。內容深入淺出,極具針對性與專業性。

實戰演練直面地鐵施工 消防演習增強安全意識

為增強新員工的安全意識,在北京地鐵17號線01標項目部的組織下,新員工們參加了現場觀摩與消防演習兩項實踐活動。

聽完地鐵施工講解與注意事項后,新員工們乖乖系好安全帽,表情嚴肅而認真。“我發現以前安全帽都戴錯了,原來這么多講究。”“這是我一次進入工地,學到了很多書本上沒有的東西。”從施工現場出來,很多新員工紛紛感嘆此次觀摩活動收獲滿滿,隨即投入到緊張的消防演習之中。

項目部為大家講解了工地火災發生的幾種原因及滅火器的使用方法,并組織大家有序進行滅火演習。安全無小事,每位新員工都全情參與,互相配合,消防演練進行地有條不紊。“我們組織實戰演練,就是為讓大家更快的了解施工、適應施工,對生產安全有更深刻的認識。”人力資源部詹江琳談到。

壓軸大戲精彩紛呈 群策群力傳承企業文化

為增加新員工對企業文化的認同感,公司以企業文化、規章制度、發展規劃等為著力點,精心策劃了無領導小組討論、文化知識競賽等環節。其中,知識競賽作為入職培訓的“壓軸大戲”,將活動氛圍推向了高潮。答題的過程也是“充電”的過程。新員工以小組為單位參與競答,在觀看企業宣傳片和閱讀資料的過程中,既對鐵道兵精神有了更為深刻的理解,又增強了集體榮譽感與使命感。

此外,在拓展訓練中,公司通過拍攝“CRCC”和“中鐵十六局”人形logo、自主設計搭建“地鐵號”列車,并由公司團委領舞“我們都是追夢人”等系列活動,不斷提升新員工創新意識與團隊意識。

目前,人力資源部已為新員工辦理完入職手續與項目分配工作,并在分配前推出入職培訓的最終彩蛋——“時間錦囊”活動。據悉,此活動由每一位新員工寫下致未來自己的一封信。人力資源部將于明年七月份,把信和一份‘神秘禮物’寄給他們,重溫初入職的記憶。

2019新員工素質拓展

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